Montse Álvarez, nueva subdirectora general de Transformación en Allianz Seguros
Allianz Seguros, a partir del 6 de marzo, incorporará a su equipo a Montse Álvarez como subdirectora general de Transformación (Chief Transformation Officer). También entrará a formar parte del Comité de Dirección de la compañía.
En su última etapa profesional, Montse Álvarez lideró el programa de transformación de Mutua Madrileña, además de ser responsable de las áreas de Costes, Organización y Compras. Su carrera ha estado vinculada al mundo de la banca y los seguros. Antes de su etapa en Mutua Madrileña fue Chief Transformation Officer en Wizink Bank y ocupó diferentes puestos ejecutivos en Banco Santander, tanto en Reino Unido como Estados Unidos y España. Comenzó su carrera profesional en Accenture liderando proyectos de consultoría en México, Hong Kong o España. Es licenciada en Administración de Empresas en USA, tiene un MBA por IEDE, contando con Executive Programs de Insead y Esade.
“Montse Álvarez aúna grandes habilidades estratégicas junto con una dilatada experiencia en el desarrollo e implementación de proyectos de cambio, fruto de su amplio recorrido profesional en el mercado nacional e internacional. Esta combinación sin duda contribuirá al objetivo a acelerar el proceso de transformación que estamos viviendo en la compañía, dice Veit Stutz, consejero delegado de Allianz Seguros.
Otras incorporaciones
En los últimos meses, el equipo de Allianz Seguros ha realizado nuevas incorporaciones como la de Montse Álvarez, como son los casos de José María Maté, director general de Autómoviles y Particulares; o la de Olivia Loewe, directora de Relaciones Institucionales, y la creación de nuevas unidades. Ejemplo de ello son la nueva Secretaría General de la compañía, las Direcciones de Data Privacy o de Sostenibilidad o unidades específicas.
A la creación de nuevas unidades y el refuerzo de los equipos se suman iniciativas como el Allianz Data Talent Program. Este programa está centrado en la atracción de talento joven orientado al análisis de datos. Durante un año, los seleccionados en este programa se integrarán en diferentes áreas estratégicas de la compañía para desarrollar su carrera profesional.